Block III: Fit für den Unternehmenserfolg

• Märkte verändern sich, Erwartungen steigen und Rahmenbedingungen wandeln sich zunehmend schneller (Strukturwandel, Generationenwechsel, KI, Krisen in der Welt).
• Für Sie bedeutet dies, Orientierung zu geben, Entscheidungen zu treffen, Mitarbeitende auf dem Weg mitzunehmen und zu kontrollieren, ob sich Ihre Genossenschaft auf dem richtigen Weg befindet.
• Wie wirken sich Veränderungen auf Ihre Genossenschaft aus? Wie reagiert Ihre Genossenschaft darauf? Mit welcher Strategie stellt sich Ihre Genossenschaft zukunftsfähig auf?

Themen:

• strategische Steuerung von Transformationsprozessen
• Praktische Ansätze zur Früherkennung von Ist-Zuständen, Chancen und Risiken
• Kennzahlenbasierte Bewertung von Entwicklungen
• Erfolgsfaktoren wirksamer Veränderungsprozesse
• Führung und Kommunikation im Wandel
• Umgang mit Widerständen und Unsicherheit
• Mitarbeitende für Veränderungen gewinnen